Социалното предприятие „Чудната градина“, което осигурява работа на хора с интелектуални увреждания, е изправено пред проблем с финансирането. Поводът е проверка на Министерството на труда и социалната политика, установила несъответствия при част от назначенията по проект за субсидирана заетост. Казусът стигна до Народното събрание след въпрос на народния представител Стела Николова, която предупреди за риск от загуба на работни места и прекратяване на дейността на предприятието.
В парламентарния си въпрос Николова посочва, че „Чудната градина“ е създадена преди девет години с цел осигуряване на трудова заетост на хора с интелектуални увреждания.
По информацията, представена от нея, предприятието е продължило да изплаща заплати и осигуровки със собствени средства и кредити, докато очаква финансиране по сключен договор с Министерството на труда и социалната политика.
Народният представител поставя въпроса дали е справедливо организацията да бъде лишена от договорените средства заради разминаване от три дни в периода на регистрация като безработни на част от служителите.
Какво установява проверката на социалното министерство?
В официален писмен отговор от 29 октомври 2026 г. министърът на труда и социалната политика Наталия Ефремова представя резултатите от проверката.
От документа става ясно, че случаят обхваща два договора по програма „Развитие на човешките ресурси“ 2021–2027 г. – на „Чудната градина“ ЕООД и фондация „Св. Николай Чудотворец“.
Договорът на „Чудната градина“ е на стойност 186 740,60 евро, като 138 171,36 евро са предвидени за наемане на шестима души с интелектуални затруднения или трайни увреждания.
Министерството уточнява, че двете организации са юридически самостоятелни, но между тях съществува фактическа връзка. Посочено е също, че фондацията е едноличен собственик на капитала на дружеството до 15 септември 2021 г.
„Чудната градина“ в Добрич пред закриване: Хора с увреждания остават без работа след спор със социалното министерство
Служители са освободени и назначени в същия ден
Проверката установява, че двама души, работили във фондация „Св. Николай Чудотворец“, са освободени на 1 юни 2026 г., регистрирани са в Бюрото по труда и още същия ден са назначени по проекта на „Чудната градина“.
Други трима служители на фондацията са освободени на 7 май, регистрирани са като безработни и на 1 юни са назначени в социалното предприятие.
Съгласно условията на процедурата лицата трябва да имат най-малко четириседмичен период на безработица или неактивност, преди да бъдат включени в субсидирана заетост.
От МТСП посочват, че подобни практики заобикалят изискванията за допустимост и могат да поставят в неравностойно положение други организации, които спазват предварително определените правила.
Виж как се прави: Чудната градина и нейните чудно позитивни хора!
Какво ще стане с европейските средства?
Към 29 октомври „Чудната градина“ е подала искане за плащане на 23 694,79 евро, а фондация „Св. Николай Чудотворец“ – за 21 954,87 евро.
От социалното министерство уточняват, че към датата на официалния отговор средствата по тези искания все още не са изплатени, тъй като документите са в процес на проверка.
От двете организации са поискани допълнителни разяснения и доказателства за допустимостта на назначените лица.
В отговора се посочва още, че част от служителите вече са били включвани в субсидирана заетост с публични средства по предходна процедура за период от 24 месеца.
Стела Николова предупреждава за риск от закриване на предприятието
В парламентарния си въпрос народният представител подчертава, че социални предприятия като „Чудната градина“ осигуряват не просто доходи, а възможност за труд, социално включване и по-голяма самостоятелност на хората с интелектуални увреждания.
По информацията, предоставена ѝ от предприятието, финансовите затруднения вече създават риск за част от работните места.
Николова настоява министерството да преразгледа случая и да потърси законосъобразно решение, което да позволи запазване на дейността и заетостта на хората с увреждания.
От своя страна министър Наталия Ефремова подчертава, че европейските средства трябва да бъдат разходвани при спазване на предварително установените условия.
В отговора си тя посочва, че финансирането остава на разположение на двете организации, ако назначените лица отговарят на критериите за допустимост.
Така въпросът за бъдещето на „Чудната градина“ остава открит – между необходимостта от спазване на правилата за европейско финансиране и опасенията за работните места на хората с интелектуални увреждания.